1. Responsabilitatea față de angajați
Oferiți un joc deplin potențialului individual al fiecărui angajat
Angajați și promovați oamenii potriviți
Încurajați și încurajați dezvoltarea abilităților profesionale individuale
Oferiți feedback constructiv continuu
Încurajați angajații să inoveze și să se schimbe
2. Responsabilitatea față de echipă
Creați un mediu de lucru pozitiv
Încurajează munca în echipă
Identificați și recompensați performanța remarcabilă
Oferiți pachete de compensații și beneficii competitive
Favorizați comunicarea continuă bidirecțională
3. Responsabilități față de clienți
Lăsați clientul să se simtă mulțumit
Înțelegeți viziunea și strategia clientului
Îmbunătățim continuu produsele, serviciile și valorile noastre
Anticipați și satisfaceți nevoile clienților
Stabiliți alianțe eficiente pentru clienți și furnizori
4. Responsabilitatea față de întreprindere
Pentru a ne dezvolta afacerea
Îmbunătățiți rentabilitatea pe termen lung
Extindeți amploarea afacerii și a clienților noștri
Investiți constant în produse, servicii și asistență noi
5. Responsabilitatea față de societate
Actul de a adera la practica etică
Să acționezi cu onestitate și integritate
Apreciați încrederea și respectul reciproc
Încurajați diversitatea și aprecierea culturală a forței de muncă
Nevoia de a proteja și îngriji comunitatea și împrejurimile acesteia
